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  • わくわく・ジョブクラフティング(東京大学共同開発)

    <身につくもの>
    自発性
    アドバイス力
    メンタルタフネス
    ジョブクラフティング

    <プレイ人数・時間>
    3人〜4人
    30分〜40分


    <対象・利用シーン>
    管理者、新入社員、新社会人、内定者、学生、人事など

    1on1、セルフマネジメント、メンタルヘルス、業務改善、働き方改革などの研修

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    ●東京大学医学部川上研究室が開発した本格体感ゲーム●

    ジョブ・クラフティング=より楽しく働けるよう自ら工夫を加えること。東京大学が開発した遊んで学べるゲーム。

    ここは、某『お仕事お悩み相談ラジオ番組』のスタジオです。
    毎週、多くのリスナーから、お仕事のモヤモヤ問題が寄せられます。

    パーソナリティの皆さん、
    リスナーの気持ちが前向きになるような、素敵なアドバイスをお願いします!

    ///////////////////////////////////////////////////////////////////

    ジョブクラフティングとは、
    【より楽しく働けるよう自ら工夫を加えること】です。

    例えば、
    ・アポ取りの電話を誰が一番早くとれるか、同僚と競い合うゲームにしてしまう。
    ・仕事が終わった後のご褒美を用意する。
    ・やらなければならない仕事と、自分の興味関心を結びつける。
    といったものです。

    ”聞けば”「まぁ、そうだよね。」と思うようなものですが、
    実際にこれを活用したり、日々の仕事にいれるのは難しいです。

    なぜか?

    それは上記内容は、
    <<<ただのヒント集>>>
    なだけだからです。

    ・いつ
    ・どんな状況で、
    ・どれを活用すべきか?
    ・どれなら効果が高いのか?

    仕事や、個々人の状況に合わせて、
    上記ヒントをマッチングする/アレンジするという能力が必要なのです。

    この「わくわく・ジョブクラフティング」では、
    ラジオ番組内の「人生相談コーナー」に見立てて、
    リスナーの状況や問題、目指すべき姿に対して、
    どんなヒント(=クラフティング)なら一番効果が出るか?を考え、
    プレゼンしてアドバイスの質を競い合います。

    このゲームを行うことで、
    ・ジョブクラフティングの方法(=ヒント)を知るだけでなく、
    ・状況に合わせてどの方法を使えばよいかを選択する
     << マッチングする技術 >>
     と
     状況に合わせて方法を調整・変更する
     << アレンジ力 >>
     も磨けます。

    働き方革命や、生産性向上が叫ばれる中、
    まずはご自身からあるいは、自身のチームから、
    工夫をこらしてみませんか?

    ・働き方革命を推進する立場にある方(経営者・人事)
    ・従業員のモチベーションを上げたい方
    ・よりよい形で働きたい方
    などの方にオススメします。

    ///////////////////////////////////////////////////////////////////
    【ゲームの全体像とゴール(勝ち負け)】
    このゲームは3~4人でプレイします。
    リスナーを1人決め、その他の人はパーソナリティになります。
    リスナーは、お仕事のお悩み相談をし、パーソナリティは、それに対するアドバイスをします。
    リスナーが、「ワクワクする!」「できそう!」「(これをすると)なりたい私に近づけそう!」と思えるアドバイスをしたパーソナリティが勝ちです。

    【準備】
    リスナーの目の前に、『なりたい自分カード』を1枚ずつ表向きにして並べ、『状況カード』と『問題カード』は、それぞれよくきって、伏せた状態で置きます。

    リプライカードは3枚(各種1枚ずつ)をリスナーが持ちます。

    アドバイスカードは、全て表向きにし、重ならないように場の中央に並べます。

    【遊び方】
    1.リスナーを1人決めてください。リスナーは、『なりたい自分カード』から、自分に合う1枚を選びます。

    2.次に、『状況カード』1枚、『問題カード』1枚を伏せたまま選びます。

    3.1、2で選んだ『なりたい自分』、『状況』、『問題』を、『リスナーのカンペ(オレンジ) 』に当てはめて読みます。

      ※ラジオ番組宛てのメール風に読んでください

    4.全パーソナリティは、リスナーのお悩みに対するお仕事アドバイスカードを1枚選びます。1分以内で選んでくさい。早い者勝ちになります。

    5.1分後、リスナーの右隣のパーソナリティから時計回りに、順にアドバイスをします。パーソナリティのカンペ(グレー)に、選んだアドバイスカードの内容を当てはめて読みます。

      ※ラジオ番組内のお返事風に読んでください

    6.全パーソナリティのコメントが終わったら、リスナーは、「ワクワクする!」「できそう!」「なりたい私に近づけそう!」と思えたアドバイスを1つ選び、そのパーソナリティにリプライカードを渡します。リプライカード3種類のうち、いずれか1枚を渡し、選んだ理由を伝えてください。

    7.これで、1プレイが終了です。パーソナリティがもらったリプライカードは、全プレイが終わるまで、戻さずに手元に置いてください。

    8.次にリスナーを交代し、1~6を繰り返します。全メンバーがリスナーになったら、ゲーム終了です。

    9.ゲーム終了までに、最もリプライカードをもらった人が、ジョブ・クラフティングチャンピオンです。

    ¥13,200

    ※こちらの価格には消費税が含まれています。

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